verstehen. helfen. begleiten.
Lass Dich überzeugen – von Condrobs als Arbeitgeber
Wertschätzung, Solidarität, Innovation, Nachhaltigkeit – das sind nur einige Unternehmenswerte, die wir bei Condrobs leben – und das seit 50 Jahren.
Neue Ideen begeistern uns und Veränderungen bringen uns in Bewegung. Gender Diversity, Überkonfessionalität und weltanschauliche Vielfalt sind bei uns keine bloßen Schlagworte, sondern werden gelebt.
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Perspektive mit Sinn – eine inspirierende Arbeitswelt
Condrobs bietet vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in den Bereichen Prävention, Jugendhilfe, Suchthilfe und Hilfen für geflüchtete Menschen. Komm als Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, pädagogische Fachkraft, Psycholog*in, Erzieher*in, Verwaltungskraft oder einen unserer kaufmännischen Berufe in der Zentralverwaltung zu uns und stärke mit Deiner Persönlichkeit unser Team – für soziale Arbeit mit Sinn.
Unsere Leitlinien
Wertschätzung, Solidarität, Innovation, Nachhaltigkeit – das sind nur einige Unternehmenswerte, die wir bei Condrobs leben. Unsere Werte und Ziele findest Du hier.
Bei Condrobs arbeiten
Bei Darstellungsproblemen kannst du die Interviews mit unseren Mitarbeitenden direkt auf Youtube anschauen.
Condrobs Benefits
Flexibilität und Familienfreundlichkeit
- Kinderbetreuung in den Ferien oder zur Schließung von Betreuungslücken
- Homecare – Eldercare mit Beratungsangeboten bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Seminare und Vorträge zu Erziehungs- und Gesundheitsthemen
- Möglichkeit für Auszeiten, Sabbaticals oder Arbeitszeitreduktion ohne Gehaltseinbußen durch das Langzeitarbeitszeitkonto
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Mitarbeiter*innen Einführungstag
Weiterentwicklung in Fachlichkeit und Karriere
- Strukturierte Einarbeitung
- Mitwirkung an Fachzirkeln sowie Arbeitsgruppen zu ausgewählten Fachthemen
- Regelmäßige Supervision
- 10 Tage jährlich Freistellung für Fort- und Weiterbildungen
- Individuelle Förderung und Kostenzuschüsse für Fort- und Weiterbildungen
- Gezielte Vorbereitung auf Deine Rolle als Führungskraft
- Fortbildungen für Führungskräfte
- Offene Karrierewege und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Unterstützung in besonderen Lebenslagen
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Lebenslagencoaching bei familiären und individuellen Krisen und Problemen
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Mitarbeitenden-Wohnen
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Reintegration von Langzeitkranken in den Verein
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Unterstützung durch unseren Betriebsrat und unsere Schwerbehindertenvertretung
easyContact beim Betriebsausflug
Mitarbeitendenkultur
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Stärkung des Zusammenhalts durch Betriebsausflüge, Sommer- und Jahresabschlussfeste
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Regelmäßige gemeinsame Aktivitäten wie z.B. der jährlich durchgeführte Gesundheitstag
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Wir leben Transparenz und Diversität
Leistungen
- Bezahlung in Anlehnung an den TVöD
- München- bzw. Großraumzulage (soweit refinanziert)
- DeutschlandticketJob (soweit refinanziert)
- Beihilfeleistungen zur Krankenversicherung
- Gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen
- JobRad
- Vereinbarung zum Mobilen Arbeiten
- Jahressonderzahlung
Condrobs erklärt
Welche Benefits gibt es im Verein?
Bei Condrobs arbeiten ist nicht nur eine Überzeugungsfrage. Arbeitnehmer*innen profitieren auch in Form der zahlreichen Benefits. Welche das sind, das erklärt uns die Leitung der Personalabteilung, Kerstin von Berchem.
Was ist Betriebliches Gesundheitsmanagement?
Was ist denn eigentlich Betriebliches Gesundheitsmanagement? Wir bei Condrobs wissen das ganz genau, denn wir haben es. Aber viele Menschen wissen es nicht. Wir möchten aufklären. Und dabei hilft uns diesmal unsere Fachreferentin für Prävention und Gesundheitsmanagement bei Condrobs, Anne Lubinski.
Ein Blick hinter die Kulissen
Digitalrat München gestartet
Seit kurzem hat München einen Digitalrat, der sich aus Expert*innen und Vertreter*innen verschiedener Interessensgruppen zusammensetzt. Verfolgt wird das Ziel, ein breites Spektrum der Münchner Stadtgesellschaft abzubilden und somit diverse Perspektiven in den Prozess der Digitalisierung einzubringen. Für den Bereich „Wohlfahrt und Soziales“ berufen wurde u.a. Condrobs-Vorständin Katrin Bahr.
Nach 28 Jahren Condrobs: Auf Wiedersehen, Klaus!
In seinen beinahe 30 Jahren Zugehörigkeit hat Klaus Fuhrmann bei Condrobs große Spuren hinterlassen. Was sich von seinen Anfängen bis zu seinem Abschied alles getan hat, das hat er uns in einem Abschiedsgespräch nochmal verraten.
World Clean Up Day: Das Betreute Wohnen trotzt dem Müll
Mit der Teilnahme am World Clean Up Day leistete das easyContact Betreute Wohnen einen tollen Beitrag zur Sauberkeit rund um den Schliersee. Gleichzeitig war es für alle Teilnehmenden ein bedeutsames und sinnstiftendes Ereignis, das ihnen als Positivbeispiel gemeinschaftlichen Handels dient.